Google+

» کاری- تشکیلاتی کتاب پردازان | قطب مطالعه و تفکر کشور

هدیهٔ روز
آدم ها…
آدم ها  آدم ها مثل کتابن: از روی بعضی ها باید مشق نوشت! از روی بعضی ها باید جریمه نوشت! بعضی ها رو باید چندبار خوند تا ...
archive
معرفی کتاب
معرفی کتاب ویژه دانش آموختگان (دانشجویان و دانش آموزان)
30380_600_800  جهت مشاهده ویدئو معرفی کتاب اینجا را کلیک کنید کتاب دانش آموز یک دقیقه ای تکنیک های جامع مهارت های مطالعه،مدیریت زمان،بحث های ...
archive
آخرین دیدگاه‌ها rss
دانلود نرم‌افزار مایندمپر (MindMapper)
مهدیان حسن:

دوستان نسخه جدیدتر نرم افزار مایندمپر ورژن 2012 همراه با کرک آن آمده است. ان‌شاءالله بزودی در همین صفحه قرار می گیرد.


نمونه تمرینهای دورۀ نقشه های ذهنی دانش آموزان
zahra.k.h:

طرح شماره ٥ بسیار عالیه


اقتدار، مظلوميت و پيروزى
jafari.f:

سلام درمورد طرح قدر چرا هیچ توضیحی تو سایت نیست ؟


کارگاه چشم انداز نویسی , مدیریت زمان و هدف گذاری
Aftab8:

خیر


کارگاه مقدماتی مهارتهای مطالعه و تند خوانی
Fatemesiyadati:

سلام استاد انصاری زاده فرموده بودند نتایج آزمونvakرا در سایت خواهید گذاشت اینجانب مطلبی در این باره پیدا نمی کنم لطفا راهنمایی کنید سپاس ??


همایش چگونه به فرزندان خود فکر کردن بیاموزیم؟
r...j:

سلام من توفیق نداشتم در این همایش شرکت کنم. میشه فایل صوتیشو بدست آورد؟


ترویج جهادی طب ایرانی اسلامی
r...j:

?بسم الله الرّحمن الرّحیم ?تدریس حجامت ?از:استاد طالقانی ?جلسه : اول سلام علیکم. خداوند را شاکریم که بما فرصتی دست داد تا درخصوص روش درمانی وپیشگیری حجامت در خدمت شما عزیزان باشیم. ?علم طب سنتی ایرانی اسلامی علمی مبتنی بر...


مقالۀ 3: تدبر مادۀ خام تفکراست
alirezahoosh:

سلام با تشکر از مطالب خوبتان


"زمان مطالعۀ خود را مدیریت کنید"
farhadtafazzoli:

سلام این مقاله محتوای خوبی داشت و توجه به چند نکته لازم به نظر می رسد. 1- به روز آوری براساس فرهنگ و تقویم کاربر ایرانی 2- ارائه نمونه


شهادت امام رضا علیه السلام تسلیت باد.
candour:

سلام.چرا ولادت حضرت پیغمبر رو نزاشتین تو گروه


archive
کاری- تشکیلاتی
آنچه دیده می شود مهم هست یا مهم نیست؟
«آنچه دیده می شود» هم جزئی از سیستم است. نمی گویم آن را در اولویت قرار بدهیم و اول از همه برویم سراغ کاری که بیشتر دیده می ...
میخ نظرات
به نظرم می رسد که لازم نیست میخ نظرمان را تا ته بکوبیم. وقتی که میخ را می کوبیم و می کوبیم و کوتاه هم نمی آییم؛ با دیوار ...
تفکری در مدل هایم
یک مدل: گاهی سنگین می شوم. نیاز دارم هر روز و هر شب هولم بدهند. وقتی هولم می دهند ممنونم نه شاکی. چون واقعا نیاز داشته ام. استقبال ...
استراحت
کم تجربه اش کرده ام اما دلچسب بود... هووم... استراحت! آنهم استراحتی که در کارهاست و با کارهاست، نه مدل های دیگرش. -          آخر بعضی ها بین کارهایشان استراحت می ...
قاعده ی بازی
فرزند 10 ماهه ام از دیدن اشیا در مقدار زیاد به وجد می آید! آنروز ظرف تخمه را در اتاق پاشیده بود و هر اجتماع بیش از چند تخمه ...
امر به معروف و …
یادمه بحث یکی از جلساتمون امر به معروف و نهی از منکر بود دیدم جهت گیری بچه ها به سمت نقد نحوه برخورد مسئولان فرهنگی با دانشجویان است. ...
ما در سیستم غیر سازمانی آموختیم
ما در سیستم غیر سازمانی آموختیم که مسئولیت ها، به روش سپردن پست و مقام تقسیم نمی شوند. ما آموختیم که در سیستم غیر سازمانی، آنکس که بیشتر از ...
پیوند انعطاف با انتقاد
بعضی ها همه اش انتقاد می کنند. دائما دست می گذارند روی نقطه ضعف ها و آنها را پررنگ می کنند. گاهی هم رسالت خودشان را این می ...
قرص بهره ها
من از تو آموختم، چگونه می توان رنج ها را بلعید. تا نه تلخی اش زیر زبان خودت پخش شود و نه چهره ی در هم کشیده ات را کسی ...
imagesغیبت‌درمانی در محیط کار
امروز یکی از همکارام پیشم اومد و گفت ازت دلخورم! تعجب کردم گفتم چطور؟ برام توضیح داد که نقل قولی از من شنیده و رنجیده. با هم صحبت ...